PJ紹介:CANPASS→編

みなさん、こんにちは!
WANスタッフのくらみーですicon194icon97

スタッフの自己紹介も終わり、
今回からは本年度WANが取り組んでいるプロジェクト紹介を行いたいと思いますface15icon23

まずはじめにCANPASS→から!

CANPASS→スクールとは・・・
大学社会の間に存在し、
社会に出るために必要である知識、スキル、思考、を学ぶ場。
社会に出る前に他大学の多くの学生と出会い、人脈やネットワークを形成する、出会いの場。
これからのキャリア・人生を本気で考え、自分のWiLL(意志)と向き合う場。

として、第2、第4火曜日の18:30~20:30(2時間)に開催しているセミナーです。

昨年度までのCANPASS→は就職活動を意識したセミナーでした。
就職活動を(PASS)するだけではなく、その先にある人生における様々な困難を越えていくことのできる(CAN)力をつける事を目的としたスクールを開催すること。
これが昨年度までのCANPASS→スクールの目的であり、『CANPASS→』というプロジェクト名ができた由来です。ちなみに『→』は、一歩先へ踏み出す、という意味が込められています。
昨年度まではこの目的に基づき、自己分析講座や企業選び講座なども行っていました。

しかし、本年度からのCANPASS→はそのような就職活動を意識したセミナーは行いません。


本年度のCANPASS→は・・・
自分の視野や思考などの固定観念を取っ払い(PASS)、自分自身の可能性(CAN)に気づき、
これからの社会で大きく活躍するための第一歩(→)を提供すること
を目的として、セミナーを開催していきます。

そして特に、本年度のテーマとして掲げるのが、
「アジア人の育成」
これからの社会を見越し、そしてアジアに近い福岡の特性を活かし、
アジアで通用する人材になろう、ということをテーマとして、講座を企画していきます。
アジア人と聞くと中国語などの語学講座が多くなるのかなと思われる方もいらっしゃるかもしれませんが、決してそういうことではありません。

アジア人育成のための講座の柱となるのが、
「次世代創造力」「情報発信力」「課題解決力」の3つ。

①次世代創造力を身につける
より良い自分・より良い社会のために自ら一歩踏み出して行動できるようになる。
自分の属する組織を成長させるような推進力と創造力をもつ。


②課題解決力を身につける
社会の問題を自らの課題に置き換え、課題解決に向けて主体的に取り組めるようになる。
問題に直面しても、粘り強く考え抜く力をもつ。


③情報収集・発信力を身につける
既存のツールを使ったり、うまく組み合わせて自分に必要な情報を収集できるようになる。
また、周囲への情報提供のために、自分で工夫して情報発信できるようになる。
CGMへの興味をもち、使いこなす力をもつ。


これらの力を身につけることが次世代を生き抜く人(アジア人)であると定義しています。
この3つを講座の柱として企画を練っています。

本年度のCANPASS→はもうすでに2回開催しています。
第1回「次世代を生き抜く“アジア人”とは?」

第2回「次世代を生き抜く働き方とは?~仕事編~」
⇒講座レポートはコチラ

2回とも会場は満席で大盛況でしたicon97
たいへんためになった、来てよかったと多くの声を頂いていますicon01
今後もみなさんの一歩踏み出すきっかけを提供できるように、
おもしろい企画を練っていきますので、
みなさんの多数の参加をお待ちしていますface02icon23


…っと難しい言葉を並べてきましたが、
今回はCANPASS→の目的や企画構成をみなさんに知っていただきたいと思って書いたので、
少しでもCANPASS→のことを理解して頂けると嬉しく思います!!

講座の様子などはfacebookやCANPASS→ブログをご覧ください!
【facebook】CANPASS→ONLINE!!
非公開制にしていますので、参加リクエストをお願いします。
【ブログ】CANPASSチャンネル

では、また逢いましょうicon64
くらみーでしたicon194icon97


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